病假三个月公司可以辞退吗
杭州市临安区刑事律师咨询
2025-04-05
病假三个月，公司一般不得辞退。依据《劳动合同法》，病假期内，除过失性辞退外，公司不得单方面解除合同。若违规辞退，可能面临法律诉讼和赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假三月公司不能随意辞退。操作如下：1. 与公司沟通，了解辞退原因，提出异议；2. 若沟通无果，准备劳动合同、病假证明等证据；3. 向劳动仲裁委申请仲裁，维护合法权益。
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